八月十五團(tuán)建活動(教你2個(gè)公司拓展訓(xùn)練的地方)

一、團(tuán)建活動特色

炫……所有的環(huán)節(jié)作為學(xué)員經(jīng)歷循序漸進(jìn)及變化的過程，大家都各司其職，也許一生只去一次

二、活動場地推薦

1、北京錫華商務(wù)酒店團(tuán)建活動場地

2、北京青年假日酒店（亦莊店）（大興-亦莊經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)）團(tuán)建活動場地

3、錦江之星（北京蘇州橋店）團(tuán)建活動場地

三、活動目標(biāo)

有的企業(yè)每年給員工報(bào)銷書籍，獎勵是激揚(yáng)人性

四、適合團(tuán)隊(duì)類型

中高層管理團(tuán)隊(duì)，新員工，商務(wù)人員

五、活動人數(shù)要求

406人—528人

六、拓展活動流程

活動時(shí)間流程安排	項(xiàng)目安排
09:00	團(tuán)建建設(shè)
10:00	挑戰(zhàn)通天塔
11:00	一穿到底
12:00	豐盛午餐
13:00	戶外篝火晚會
14:00	木板壓力
15:00	野外扎伐泅渡
16:00	巧解千千結(jié)
17:00	活動總結(jié)大、合影
17:30	乘車返回，安全道具

七、活動費(fèi)用說明

1、活動方案的專業(yè)設(shè)計(jì)，方案思路的解釋與修正；

2、活動過程中所需要的專業(yè)團(tuán)建裝備

3、團(tuán)建的資深教練優(yōu)秀領(lǐng)隊(duì)；執(zhí)行團(tuán)隊(duì)全程的服務(wù)與支持；

4、活動相冊：抓拍全程精彩瞬間及電子相冊的制作費(fèi)用；

5、礦泉水：無限暢飲；

6、條幅：現(xiàn)場活動條幅一個(gè)；

7、活動發(fā)票，發(fā)票內(nèi)容：活動費(fèi)、會議費(fèi)、咨詢費(fèi)；

8、活動保險(xiǎn)：每人20萬的專業(yè)團(tuán)建活動戶外險(xiǎn)。

費(fèi)用不包含：

1、往返交通：根據(jù)活動預(yù)定的人數(shù)確定乘用的旅游車（18、35、51等不同德國正規(guī)空調(diào)旅游巴士）

2、住宿需求：根據(jù)活動的天數(shù)及需求提供符合需求標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)間及多人間住宿服務(wù)（住宿標(biāo)準(zhǔn)可選：農(nóng)家院，1星-5星酒店或度假村）

3、私人消費(fèi)及不可抗力因素所產(chǎn)生的額外費(fèi)用；

4、活動期間學(xué)員因違約、自身過錯(cuò)或自身疾病引起的人身和財(cái)產(chǎn)損失。

5、不可抗力因素由天氣、災(zāi)難、戰(zhàn)爭等原因所造成的不能服務(wù)或延遲服務(wù)所發(fā)生的費(fèi)用。

八、活動注意事項(xiàng)

1、參加團(tuán)建活動時(shí)請您參訓(xùn)時(shí)成人攜帶有效身份證件原件,如果因證件過期或不齊造成的損失由您自理；

2、團(tuán)建活動時(shí)請您穿休閑裝或戶外運(yùn)動服（盡量穿寬松、防磨、運(yùn)動鞋),防寒衣物；裙子高跟鞋不建議

3、團(tuán)建時(shí)請嚴(yán)格遵守規(guī)定時(shí)間,接送集合時(shí)間等,過時(shí)不候,如造成損失自理；

4、團(tuán)建活動中如有學(xué)員中有心臟病或高血壓病史請自備藥品,經(jīng)常口服藥品請自帶,我司不提供所有口服藥品,只提供外用藥品等；

5、如果遭遇惡劣天氣或交通、國家政策規(guī)定等不能正常活動時(shí),培訓(xùn)顧問會根據(jù)情況與您協(xié)調(diào)培訓(xùn)活動時(shí)間和培訓(xùn)項(xiàng)目；

6、入住酒店時(shí)貴重物品和現(xiàn)金請到賓館總臺寄存,謹(jǐn)防偷盜；否則,保險(xiǎn)公司不予賠償

7、參加團(tuán)建活動期間請服從培訓(xùn)師和基地工作人員的管理,嚴(yán)禁飲酒；

8、請勿擅自攀爬培訓(xùn)活動區(qū)內(nèi)各類訓(xùn)練設(shè)施,以免發(fā)生意外,禁止吸煙,禁止亂扔果皮、紙屑等；請您自覺保護(hù)好大自然賜予我們的珍貴遺產(chǎn)；

9、培訓(xùn)活動結(jié)束后,您在《拓展培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量意見表》所簽的,是對我們工作的最終評價(jià)；你的評價(jià)很重要。

九、團(tuán)建活動心得體會

最后，溝通是一座通向成功的橋梁，有完美的溝通，那么就一定會有成功的結(jié)果

但是此次培訓(xùn)之后，使我認(rèn)識到，企業(yè)文化不僅僅是公司文化內(nèi)涵的體現(xiàn)，也是一種領(lǐng)導(dǎo)力的體現(xiàn)，它是一種思想武器，只有在思想上讓各層級的員工都達(dá)成一致的目標(biāo)，采用同心戮力，為公司培育核電建造、核能利用和環(huán)境保護(hù)的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，成為受尊重的世界一流企業(yè)的愿景共同奮進(jìn)；使員工個(gè)人價(jià)值觀與公司核心價(jià)值觀：責(zé)任、安全、品質(zhì)、眾翔實(shí)現(xiàn)有機(jī)統(tǒng)一，在這個(gè)過程中實(shí)現(xiàn)奉獻(xiàn)精品、成就員工、服務(wù)社會的企業(yè)使命，使公司和個(gè)人都得到提升，讓員工成為公司成長的實(shí)踐者和見證者，增強(qiáng)員工的榮譽(yù)感和歸屬感

在游戲的互動中，大家表現(xiàn)的十分積極認(rèn)真、士氣高昂