團(tuán)建本就是新興業(yè)，其主要針對團(tuán)體類外出活動策劃旅行和拓展訓(xùn)練，既可以說是人力資源的外在表現(xiàn)形式，又可以說是行政管理的內(nèi)在邏輯運(yùn)維。主要幫團(tuán)體解決團(tuán)隊短期解決和調(diào)整并發(fā)揮更大的團(tuán)隊效應(yīng)，包括但不限于公司團(tuán)建，戶外拓展，定制旅行，企業(yè)會務(wù)等。內(nèi)容創(chuàng)新是活動的核心和靈魂，也是優(yōu)于同業(yè)的秘籍。說到團(tuán)建，那我們需要先看下，老板想要通過團(tuán)建讓公司達(dá)到什么目的，一般有這四種：

1為了拉進(jìn)員工，讓員工覺得老板很照顧他們，公司福利好拓展訓(xùn)練可以真正促進(jìn)員工之間的溝通和溝通。不同部門之間不了解的員工可以通過團(tuán)建快速建立情感聯(lián)系，從而促進(jìn)未來部門之間的合作，提高工作效率。

2、想要通過團(tuán)建去激發(fā)員工的團(tuán)隊合作能力

3、釋放團(tuán)隊壓力，提高工作效率，為公司利益達(dá)到最高化

4、激發(fā)員工們的工作激情

悟空研學(xué)活動就可以持續(xù)轉(zhuǎn)化;活動策劃過程不僅是行程練習(xí)，更是要絞盡腦汁思考群體的真實(shí)需要，才可能做到客戶內(nèi)心，才是走心的團(tuán)建。